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[职场经验] 关于招聘的信息明确化问题

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楼主
发表于 2009-6-12 10:59 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
广东安规检测
有限公司提供:
我在这网站经常看到有招聘的,本人也发过.+ N8 ?' M( @; G( z
得到了大家的支持,虽然没有真的招到,但我体验了各位网友的热心.  y6 {6 E6 ~4 B3 t5 K. a
在此,特别谢谢大家,并说出某些观点:& U$ s( u9 F( O0 R$ g
1,请写明一般要求;
: C' J5 T# s" {! o3 ?8 d8 o2.请写明待遇,我在这里招聘时,会写明最低待遇的,这才是吸引人的地方.但是,我发现很多人员在这里发招聘时,没有写这过,每次都要很多网友问.这是不好的.我个人认为,一家管理完善的公司,待遇是有一般规定的,就我公司而言,工程师级的一般是3K-6K起薪,所以,上次我招聘时写的是最低3K,双休.符合劳动法等.
& n2 |/ D" Z4 T6 a) z而很多都是要面谈,我已经吃过亏了,请大家不要再说面谈了.跟本是说不出最低薪水的.
& ?. w$ R, h* A7 n( \$ u/ w3.也请各位网友不要说那些写明最低工资的,比如说工资低啊等.其实写明了最低工资,就算再低,人家也做的正.何必说呢,就说你现在工资高,你就不会去应聘,如果你的待遇比他写的低,你也不用说别人开的低了.
% Q: @: f. s0 c% m. {  v: y
; N) {) R- ^/ O) ^$ m' {( n以上观点,个人意见.
沙发
发表于 2009-6-12 13:08 | 只看该作者
Good idea!
板凳
发表于 2009-6-12 13:28 | 只看该作者
写得很好!
地板
发表于 2009-6-12 17:51 | 只看该作者
恩,写的很好,做人是要诚实,要厚道的
5#
发表于 2009-6-12 19:57 | 只看该作者
很实在的说
6#
发表于 2009-6-12 20:29 | 只看该作者
写明了最低工资的,才能招到比较合适的
7#
发表于 2009-6-14 20:33 | 只看该作者
很好!!!也能方便大家
8#
发表于 2009-6-24 08:41 | 只看该作者
与人方便就是自己方便
9#
发表于 2009-6-24 08:55 | 只看该作者
引用第0楼ewardyan于2009-06-12 10:59发表的 关于招聘的信息问题 :3 A/ @/ `7 c) h: M% ]8 f2 g
我在这网站经常看到有招聘的,本人也发过.
* Z. h9 n- P9 u* T, T/ m得到了大家的支持,虽然没有真的招到,但我体验了各位网友的热心.7 [, y* F: L- U
在此,特别谢谢大家,并说出某些观点:
. y4 K! R( m% H8 d3 ^- W1,请写明一般要求;
: g" C) D+ F% ^. v, P# l+ E% n' L2.请写明待遇,我在这里招聘时,会写明最低待遇的,这才是吸引人的地方.但是,我发现很多人员在这里发招聘时,没有写这过,每次都要很多网友问.这是不好的.我个人认为,一家管理完善的公司,待遇是有一般规定的,就我公司而言,工程师级的一般是3K-6K起薪,所以,上次我招聘时写的是最低3K,双休.符合劳动法等.
  V; K% U% g  k3 q3 T.......

3 x% J* b; l# Z8 q3 r: I呵呵,华哥说的太好了!
7 }+ _8 K# T! x* |) ?5 G强烈支持你!
* s: Q; U8 `- x* D* u现在招兵到位了吧~4 ~" Z: v4 @$ c
[s:90]
10#
发表于 2009-6-24 09:04 | 只看该作者
写的好,支持这种带薪资的招聘.
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