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[职业讨论] 安规实验室经理

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发表于 2010-1-1 22:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
广东安规检测
有限公司提供:
请问,安规实验室经理或主管级,在珠三角一般能拿到多少工资?具体需要达到什么样的要求?  f& w& I6 s9 _7 l2 A
包括学历,工作经验,能力等?
发表于 2010-6-4 17:23 | 显示全部楼层
引用第11楼Andy.Yang于2010-06-02 12:34发表的  :1 |( g( D) x6 J, h3 F* j3 w+ X
Less than 10K for a manager or supersior, then don't consider....

- x8 K& a+ H! J" R: w& y3 n1 uAgree with your viewpoint.
发表于 2010-6-2 12:34 | 显示全部楼层
Less than 10K for a manager or supersior, then don't consider....
发表于 2010-6-2 11:48 | 显示全部楼层
楼上的是做实验经理的?
发表于 2010-6-2 11:43 | 显示全部楼层
楼上的说得很不错,顶顶
发表于 2010-1-10 10:53 | 显示全部楼层
关键是要能应付各种各样的审核,最好和审核机构有良好的关系。其他至于技术、语言什么的,我觉得都是次要的。技术不行,总有行的,干活儿嘛有手下的弟兄。语言嘛,找个翻译还不容易?
发表于 2010-1-10 06:51 | 显示全部楼层
看来要加强英语了
发表于 2010-1-9 23:28 | 显示全部楼层
有没有客服是主要的
发表于 2010-1-8 22:38 | 显示全部楼层
安规实验室一般都要与洋人沟通和看标准,首先至少英语要听说写流利,
; j- |) p) K# W. a1 Y5 G
- v9 p- d- e7 t' c深圳这边有6K+
发表于 2010-1-8 21:37 | 显示全部楼层
主管的级别其能力就不仅仅在于技术层面了,首先,老大一般不需要亲自进行技术上的工作,但必须能够分配工作,知道小弟们有些什么能力,能够做什么样的事情,控制手下的人力资源流动,既要保证有新鲜血液,又要保证不影响案件进程;第二,技术层面是一个基础,实验室的配置达到CNAS的要求基本上是实验室必须的,测试仪器经过外部具有计量资质的机构校准且需保证连续性;产品适用的标准及测试认证周期;能力及学历是有用,但对于工作5年以上的人已经没有什么差别;口语流利一点对付鬼佬客户还是相当有说服力的
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