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标题: 诚招实验室主管 [打印本页]
作者: benny2005    时间: 2011-10-24 15:36
标题: 诚招实验室主管
工作时间：5.5天，每天7.5个小时；% t' @6 a4 \' K
福利补贴：住房、餐补、交通三补，按照不同岗位而定；: K; f5 y) ?+ M& G
工作地点：广州" |% Y* n9 I6 V+ H+ |0 p
工作平台：定期组织优秀人员出外参观、学习以及交流；具有丰富多彩的员工业余文化氛围，提供优秀员工奖励旅游、全员年度旅游以及参加各种兴趣营的机会。
7 H" r. n, k/ ]# \0 O福利待遇：面议
6 e2 |+ o' I7 o5 R7 U2 A4 h& f联系方式：xushuwen2002@yahoo.com.cn    QQ：919297809+ r5 V$ O$ y3 U3 P) S( K6 [
; O% }: f0 _; A$ A2 N  i
岗位职责
6 ^6 N6 v* B( d4 G# t1、负责实验室的日常管理工作，确保实验室工作优质高效完成。
/ \& D3 X' ?# v  D9 r1 `$ r2、负责测试工作管理，按测试程序完成测试，审查测试记录及结果，审核测试报告。3 F, \9 u8 V  B* I9 |' q
3、负责设备日常管理工作，确保仪器安全正常运行。
- s. u" V. P, d% y- u# l: g; q" W4、负责本部门员工工作技能的培训与提高，确保检测工作的运转。
- M8 f# S0 i! X& E5、能利用ISO/IEC17025标准管理检测工作，并不断提高改进。
! W5 I  q( }5 |5 H1 u6、完成公司分配的其他工作任务
1 \; U9 ]" |) F7 j
" N. D  K  b+ |$ G( ^; c; @职位描述：. K5 \4 Y( }( I+ ]$ s+ @/ Q
审核签署测试报告
7 q1 a( [# w6 o( S* @8 i分配工作任务, 强化质量控制,确保工作效率
2 u1 v2 W$ M+ ?. k9 A2 z$ Y协助实验室经理制定/实施项目/方法开发计划7 j6 n" l8 s& q% E
培训与发展下属员工$ S& @# N& |2 w) G9 f1 V
协助监督和实施实验室管理体系
' E/ C/ |% Y7 F; A+ j. a. z4 s" S制定并实施维护设备与仪器校准计划" p7 x. I. u- u) w
维持安全有效的工作环境和内务管理
% h& X! ]" A: j7 b% ]/ V$ d; }协助处理客户咨询与投诉
% M$ Z# w+ w% Z- ^8 X0 `维持员工纪律并在必要是进行行为规范与纠正.6 O; p5 Z$ D3 N& F7 o  R
* i2 G4 f0 X8 @0 X* P5 Q
职位要求： ! p  c% D) y! G$ o8 ]+ t
1、电气,机电一体化等本科以上学历 3 G: p+ ?) b% |* ^! ?
2、3年以相关行业工作经验, 有2年实验室管理经验者优先
# G1 |" T/ B( @3、掌握家电AV、IT、灯具、小家电、低压电器等产品结构，熟悉UL, EN, IEC标准为佳2 i, e8 b! }$ w' O* U& R
4、能迅速,准确分析判断测试问题；能清淅,有层次地阐述相关工作并完成工作报告
' t1 x' k" B8 V; v! d+ a5、英文读写良好
, q) H: V2 e% |: L* h* b% M6、熟练操作办公软件.
作者: 547109    时间: 2011-10-24 15:43
遗憾。没有职称。
作者: benny2005    时间: 2011-10-24 15:46
呵呵，有职称者优先嘛
作者: 极品老工    时间: 2011-10-24 17:04
整天用电脑，汉字都快不会写了，英文就更不用说了。其他的条件倒是富有盈余。
作者: Andrew.Zhao    时间: 2011-10-24 17:32
哎，没职称啊
作者: leejl1228    时间: 2011-10-24 17:34
挖 有能力者真多呢
作者: thelovelight    时间: 2011-10-24 20:18
为什么一定要有职称呢?这年头有几个人有东东啊,
作者: benny2005    时间: 2011-10-25 17:04
呵呵，没有说一定要有职称吧，
作者: lsysz    时间: 2011-10-25 17:20
那是什么公司啊？还要求职称？难道是国企？
作者: jxwyzg    时间: 2011-10-25 17:57
CCIC?
作者: benny2005    时间: 2011-10-26 11:59
作者: 消逝    时间: 2011-10-26 22:23
现在好多第三方都招人啊
作者: loneylazy    时间: 2011-10-26 22:57
好想去呐。不过现在还不到火候，耐心学习
作者: benny2005    时间: 2011-10-27 17:57
多谢各位兄弟姐妹的大力支持！！
作者: jiayou    时间: 2011-10-27 18:05
面议是啥概念，有个最低的基准吧？要不这么大老远白跑了！
作者: 非常百事可乐    时间: 2011-10-27 19:01
LS说的对，没有基本的参考，岂不瞎跑一趟
作者: tangaishou    时间: 2011-10-27 19:11
看来还是要好好沉淀下。
作者: benny2005    时间: 2011-11-1 16:38
不一定亲自跑吧，可以先网络联系吧
作者: faige2006    时间: 2011-11-2 12:53
好好挖,.
作者: hlliu0769    时间: 2011-11-2 13:05
如果有写工资范围会更好
作者: 水中月    时间: 2011-11-2 13:08
广州，有点远！
作者: liaocd    时间: 2011-11-2 13:13
看样子是不错噢。真想试试
作者: 非常百事可乐    时间: 2011-11-2 18:58
怎么网络联系？QQ还是邮件？请告知
作者: pj2008    时间: 2011-11-2 20:04
诚信些，注明薪酬的范围；很多人在关注这点，注明后能尽快找到合适的人选。
作者: David_xiang    时间: 2011-11-2 21:26
可以试一试
作者: benny2005    时间: 2011-11-3 17:58
引用第22楼非常百事可乐于2011-11-02 18:58发表的  :
' p1 o. y$ H* v4 W2 d% M, w6 e怎么网络联系？QQ还是邮件？请告知
QQ或者邮件都可以的，谢谢支持！
作者: benny2005    时间: 2011-11-17 16:34
继续进行中！1
作者: badatong    时间: 2011-11-17 16:37
最好把待遇说说，会不会报销路费，呵呵。
作者: binbinbug    时间: 2011-11-17 16:46
很遗憾，咱家虽然已经有20年实验室管理经验，除了你说的AV、ITE、灯具、小家电这些低压电器产品外，还管HAVC, Telecom, 还包括它们的ＥＭＣ、ＦＣＣ。
7 L$ X: `; a3 {. z
8 S7 n2 @$ c( P8 w2 \& K# N1 Z但咱家很讨厌每周上班5.5天，这没有讨论的余地。
作者: binbinbug    时间: 2011-11-17 16:56
引用第23楼pj2008于2011-11-02 20:04发表的 :
1 a0 q; v; i5 f9 k诚信些，注明薪酬的范围；很多人在关注这点，注明后能尽快找到合适的人选。
0 m3 ]* B( T4 t' [0 j
中高级管理人才，是不会注明薪酬滴，但广州实验室，如果管那么多产品类别、和具体事务，如果我给，税前至少3万吧。) |, w6 m# Z7 A  q( K  M" z$ o9 v1 b
毕竟一个主要只管小家电（335类）20-30人的实验室主管/经理，还不包括ＥＭＣ，在我心目中也至少得2Ｗ。
3 T  n5 K- ~  E! H! |! z$ k能包括65，950，335，598的几乎是安全全才！全才不多呀。
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-17 17:19
福利待遇:面议?先总得有个基点吧.
作者: appledyx    时间: 2011-11-17 17:40
我想去第3方机构,有朋友帮介绍下呗
6 ?7 Y! @% d$ k; k+ m先谢过了  
作者: leejl1228    时间: 2011-11-17 18:30
安規界小規小但還是很搶手說
作者: benny2005    时间: 2011-11-21 18:03
引用第29楼binbinbug于2011-11-17 16:56发表的  :# ?0 b7 y! K) i) Z2 g' t! V/ c; `

1 F. m  q( I8 Y  J  b中高级管理人才，是不会注明薪酬滴，但广州实验室，如果管那么多产品类别、和具体事务，如果我给，税前至少3万吧。3 @# a$ X9 y. q% v0 J/ e/ w: u- F" D
毕竟一个主要只管小家电（335类）20-30人的实验室主管/经理，还不包括ＥＭＣ，在我心目中也至少得2Ｗ。
. `' ^( {: e8 v7 z1 M) T能包括65，950，335，598的几乎是安全全才！全才不多呀。
这位朋友毕竟有多年的工作经验，说得很在理呢！！！
作者: David_xiang    时间: 2011-11-21 20:52
职称，用来做什么？？？
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-21 21:28
引用第34楼David_xiang于2011-11-21 20:52发表的  :
$ `4 y6 i3 U  J职称，用来做什么？？？
国有企业评定的职称，在非国有企业用处不大，关键是你脑子里有没有货。
作者: szyw20022003    时间: 2011-11-22 13:31
引用第35楼往事如烟于2011-11-21 21:28发表的  :
4 |! F. }) c1 a8 U( F
8 u& B. s( {2 w国有企业评定的职称，在非国有企业用处不大，关键是你脑子里有没有货。
你又吃多了吧?現在國企會在這裡招？哥哥,你可以去看看,去當老大了別忘了帶我...
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-22 13:54
引用第36楼szyw20022003于2011-11-22 13:31发表的  :7 j; q# o3 \* Z5 B  i) e3 g

. @6 h9 L+ |( F$ y' x  ?. p$ z+ P你又吃多了吧?現在國企會在這裡招？哥哥,你可以去看看,去當老大了別忘了帶我...
你咋这么喜欢抬杠啊.想去,介绍几个你敢去吗?.
作者: nancyzyh01    时间: 2011-11-22 14:00
有意向，不过在广州，就算了，地方不适合，呵呵！祝愿楼主早点招到合适人啊！
作者: cathy520333    时间: 2011-11-22 14:11
在哪里，我想试试，但是不能离我们家太远
作者: celia_hp    时间: 2011-11-22 14:22
呵呵，没看到有职称的要求，不过就如前面有一位高手说的，这个要求，嘿嘿，说实话，其实这个要求很高了，可是看到三年经验我又笑了，我毕业快九年了，管理实验室有七年工作经验了，实验室从诞生到扩建，全部是我一手操持的，公司产品很杂，所以几乎是通才了，但是我还是不敢说楼主要求的我都会，呵呵，真如楼主要求，那薪资绝对要有诚意，而且五天半上班时间也很烦，周末想进修都不容易，楼主最好给个薪资范围，让大家知道你到底想要什么样等级的人才。
作者: szyw20022003    时间: 2011-11-23 13:35
引用第37楼往事如烟于2011-11-22 13:54发表的  :1 Z" R& T/ z) L, c

; O: f0 P: g( s$ u* O" U2 ]你咋这么喜欢抬杠啊.想去,介绍几个你敢去吗?.
這就叫抬槓了?小心眼了吧...我是一混混,這種主管級的還是留給你吧...你是實干家...你那領導都被你幹成什麼樣子了？嘿嘿...



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