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标题:
如何做好公司内部安规培训?
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作者:
lele11
时间:
2010-8-18 14:30
标题:
如何做好公司内部安规培训?
作为一个工厂里的产品认证工程师,你是否有安规培训的经验呢?你们是否也按基础培训和标准培训两大块来组织?
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我的培训经验很少很少,讲解时很难做到沟通互动,让大家少打瞌睡。为了让讲义生动些,我会多放点形象的图片或照片。而讲课时,我只会紧张快速的将讲义中的内容讲完。你们呢?有没有什么困惑,或者好的经验?
作者:
DFQYTCOM
时间:
2010-8-18 14:32
不需要培训,只教他们一些皮毛好了,一些常识就好。
作者:
kk20082008
时间:
2010-8-18 14:44
将标准融入自己的产品,然后做成讲义。这样就会好很多。
作者:
nancyzyh01
时间:
2010-8-18 15:24
单独讲标准,肯定好多人睡觉,一个是听不懂,二是比较乏味,所以一定要结合产品,给他们灌输基本的安规知识即可。对于从事公司专业人员,可以讲的深入点
作者:
ok_hmh
时间:
2010-8-18 15:39
最好有那种用那种案例分析。讲标准的某些条例,然后将产品的一个问题提出来,并讲一些建议。最后拿其他品牌的同型产品做对比,看看人家的做法。
作者:
上将军
时间:
2010-8-18 16:24
弄成PDF格式,讲些有实际性的东西,或者容易出错的内容
作者:
豆浆油条
时间:
2010-8-18 16:31
多联系实际情况来讲,讲点跟现实有关系的点,与生活息息相关的例子,大家容易理解,也容易接受
作者:
ryanluk
时间:
2010-8-18 16:52
产品和标准结合,然后当场来个问答。相信没有人敢打瞌睡啦!
作者:
liuyouqing
时间:
2010-8-19 06:03
买些小礼物,答中有奖。
作者:
reborn
时间:
2010-8-19 07:23
直接说这门东西学好工资有多少,只要比他们平常多,我就不相信他们还睡觉
作者:
liscsupor
时间:
2010-8-19 08:11
1、培训前,应了解学员的学习欲望以及想了解的内容,针对性的培训。
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2、讲标准尽量接合自己企业的产品,拿案例讲解。
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3、培训课间,应做一些互动。不能只顾自己讲课件内容。
作者:
jqheart
时间:
2010-8-19 08:19
我这里培训都没有用的,哪有投影?设计那边不会就问, 我打印了一大叠相关设计参考资料., 大多都是认证后的产品, 在生产时有些小品质问题出现.
作者:
WatsonOwen
时间:
2010-8-19 09:25
标准应用在产品上,多分析案例,多提问。
作者:
defong
时间:
2010-8-19 09:37
我们厂的人,包括设计工程师都不会安规,唉。开张申请测试单都不会,品质部的人也是这样,本来说想给他们培训下,一想,那可是个大工程,想想算了。
作者:
zys770
时间:
2010-8-22 13:53
把你的培训讲义上共享讨论
作者:
shark
时间:
2012-2-15 10:21
看一下培训的对象是什么人,个人人为:如果是针对新人,可以讲讲一些测试项目,顺带说一下标准的内容;如果是有些经验的,我觉得就讲常见案例就可以了!
作者:
hzwanglei
时间:
2012-3-20 12:54
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作者:
a049405
时间:
2012-4-5 08:00
很不错的资料,谢谢楼主分享
作者:
faige2006
时间:
2012-4-5 08:12
確實是個大工程, 現在正要做培訓.
作者:
贝贝安全
时间:
2012-4-5 08:23
ryanluk 发表于 2010-8-18 16:52
( M% O1 E! c' ^# d& {
产品和标准结合,然后当场来个问答。相信没有人敢打瞌睡啦!
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这个比较靠谱,最好是结合一款大家都熟悉的产品,引导大家逐步认识产品的设计原理,设计理念,为什么要这么设计……
作者:
pk16300
时间:
2012-4-6 09:17
一般培训都是机构来
作者:
ottotang
时间:
2012-4-6 13:19
理論聯合實際。
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最基本公司的產品你要知道吧,配合標準進行講解,當然自己本身對于標準來講應該是較了解的,不然問出來你都答不上,那如何說的過去?
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最好是做成 PPT
作者:
121005265
时间:
2012-4-8 10:22
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