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清水白菜 http://bbs1.angui.org/?100665 [收藏] [复制] [分享] [RSS] 用一颗平静的心，去体会世界的缤纷多彩，去感悟人生的七情六欲五味。。。

日志

六年

热度 18已有 660 次阅读2014-10-31 11:34 |系统分类:工作

出来冒个泡，六年了，感觉在一个地方呆着快老了。。

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发表评论 评论 (24 个评论)

回复 Nezof 2014-10-31 11:40
说明你那地方爽啊
回复 xiaodeng 2014-10-31 11:52
那就换个工作呗！
回复 fenghnxue 2014-10-31 12:16
好就呆着也可以啊。能呆那么久，说明那里还是对你有吸引的。
回复 清水白菜 2014-10-31 13:32
Nezof: 说明你那地方爽啊
倒谈不上，只能说过得去。
回复 清水白菜 2014-10-31 13:35
fenghnxue: 好就呆着也可以啊。能呆那么久，说明那里还是对你有吸引的。
还好吧，中间有想过换工作，但每次开年一上班就开始忙，一不小心就到了下半年，就这样一下就过了六年。。
回复 H-RH 2014-10-31 13:36
六年不算太长吧？
回复 af204 2014-10-31 13:38
上个公司呆了１０年，刚换的
回复 fenghnxue 2014-10-31 13:54
忙的日子多好啊，我就喜欢忙一点，但工作总是有点闲。原来想忙也不容易啊。
回复 fasten 2014-10-31 14:04
H-RH: 六年不算太长吧？
在日本、德国，工作一干可能是终身，遇到几个这两个国家的人，他们只干过目前的一个工作。而在中国，干6年算长的。这与薪酬制度、社保制度、社会风气有很大的关系。
安规网最常见的话题是：干安规有“钱图”吗？
这类似于中国V日本，中国V德国的工业技术水平。见过其中一个德国人，不回头就能拿到所想要的扳手，他只是认证机构里面的一个技术员，而我们这些号称工程师的每拿一个扳手就要看一下几号。。。
回复 zhangjin2310023 2014-10-31 14:32
厉害呀。
回复 清水白菜 2014-10-31 14:52
H-RH: 六年不算太长吧？
到大陆应当算了
回复 清水白菜 2014-10-31 14:54
zhangjin2310023: 厉害呀。
是的，就关中国大陆的薪资制度，我能扛6年，我都觉得历害了。
回复 清水白菜 2014-10-31 14:55
fasten: 在日本、德国，工作一干可能是终身，遇到几个这两个国家的人，他们只干过目前的一个工作。而在中国，干6年算长的。这与薪酬制度、社保制度、社会风气有很大的关系 ...
深有同感。
回复 H-RH 2014-10-31 15:41
看来我适应不了这个节奏！
回复 hehailong 2014-10-31 15:51
现在在这家公司3年多一点，就感觉待不下去了，不是累或者公司什么原因，单纯就是不想呆着了。
回复 zqwb2011 2014-10-31 17:08
还主要是看吸引力！
回复 jsspace 2014-10-31 17:25
fasten: 在日本、德国，工作一干可能是终身，遇到几个这两个国家的人，他们只干过目前的一个工作。而在中国，干6年算长的。这与薪酬制度、社保制度、社会风气有很大的关系 ...
安规工程师用游标卡尺就可以了，扳手不常用
回复 fasten 2014-11-1 06:55
jsspace: 安规工程师用游标卡尺就可以了，扳手不常用
呃，结构检查怎么拆机？
回复 麦子-tmac 2014-11-1 09:43
说实话，中国的薪资体系是有问题，一般新招来的刚毕业的工资，比干一年的高。这让人很不平衡的，薪资体系不科学逼着大家跳槽的。
回复 热爱学习 2014-11-1 09:52
fasten: 呃，结构检查怎么拆机？
额，J哥用螺丝刀就ok了
就目前的社会风气以及公司制度是鼓励经常跳槽的，因为大家觉得跳槽可以拿高薪，而公司觉得外面的和尚会念经...
举个例子，之前的一家公司，工作三年薪资涨了不到300块，非能力原因，因为同时期去的人都差不多，三年之后招的新毕业生薪资比我们高400块，同一学校，同一专业，甚至同一老师，让作为师兄的我们情何以堪～你要是再不跳槽都对不起公司的良苦用心了～
另外，听老一辈的工作人员以及领导们经常挂在嘴边的一句话：铁打的营盘流水的兵！！！如果有合理的薪酬制度谁愿意从南跑到北，三天两头的搬家啊，咱中国人图的可是一个安稳啊
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